内容概要

延庆区工业园区的招商引资战略，以"三城一区"规划为基石，构建了一个动态融合智慧城市与智能制造的创新生态系统。通过产业政策的精准引导，园区聚焦于高新技术集群，如智能电网、数字建筑及仪器仪表领域，推动产业智能化升级。同时，招商政策配套完善的产业扶持措施，包括税收优惠与研发补贴，深度嵌入京津冀产业链协同框架，为入驻企业提供场景化支持。值得注意的是，市政技术示范项目（如"多杆合一"系统）加速了绿色低碳转型，助力科技成果转化。> 建议潜在投资者优先评估园区的人才政策与区域经济协同潜力，以最大化创新回报。此外，人才落户机制吸引高校团队，强化了延庆区作为智慧产业高地的核心竞争力。

智慧城市招商重点

延庆区工业园区的招商引资战略，核心聚焦于智慧城市技术集成与应用领域的前瞻性布局。园区精准锁定智能电网、智能仪器仪表及数字建筑三大核心方向，旨在构建技术驱动型产业高地。其招商政策深度融入城市更新进程，积极推广“市政设施集成化”（如多杆合一技术）与全自动立体停车系统等示范项目，为入驻企业提供真实的智慧技术应用场景与市场验证平台。为加速技术落地与产业集聚，园区配套了极具竞争力的产业扶持措施，包括针对智慧技术研发与转化的专项补贴、税收优惠及灵活的土地供应方案。这些举措共同构成了强有力的产业政策支撑体系，旨在吸引掌握核心技术的创新企业与高校科研团队，共同参与延庆智慧城市生态构建与区域经济的高质量协同发展。

京津冀产业协同

延庆区工业园区深度融入京津冀一体化产业链生态，通过构建跨区域智能制造协同平台，推动智能电网、数字建筑等高新技术产业的集群式发展。在招商引资方面，园区依托"三城一区"战略布局，实施精准的招商政策，例如引入虚拟产业链整合技术，实现企业间资源实时共享与产能动态优化，从而加速科技成果转化。同时，产业扶持措施如智能化升级场景支持，不仅强化了区域产业韧性，还通过创新性的产业政策激励企业参与绿色低碳示范项目，例如市政"多杆合一"技术的协同应用。这种协同模式有效缩短了供应链响应时间，并为后续人才引进奠定了坚实基础。

人才政策吸引入驻

延庆区工业园区的招商引资战略，深刻认识到人才是驱动高新技术产业发展的核心引擎。为此，园区构建了极具吸引力且精准匹配智慧城市与智能制造领域需求的人才引进体系。其核心在于通过差异化的招商政策，为不同层次和类型的创新人才提供全方位支持。针对顶尖科研团队及领军人才，不仅提供优厚的科研启动经费和安家补贴，更配套了专项的产业扶持资金，助力其科技成果在园区内快速转化落地。同时，为吸引青年科技人才和专业技能人才，园区优化了人才公寓配租、子女入学、医疗保健等生活服务保障，并特别设立了面向重点产业领域人才的落户“绿色通道”，显著降低了人才迁移成本。这些精心设计的措施，紧密服务于园区聚焦的智能电网、智能仪器仪表、数字建筑等产业政策导向，旨在打造一个“引得来、留得住、用得好”的创新人才生态圈，为区域产业升级和京津冀协同发展持续注入智力动能。